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    【央企】中國人壽保險股份有限公司貴州省公司招募公告(15人,9月19-10月15日報名)

    發(fā)布時間:2024-09-18 16:17:23信息來源:點擊:
      地區(qū):貴州省全市/縣

      類型:央企

      信息分類:簡介

      考試地區(qū):就近市/縣公司考試

      考試類型:公共基礎(chǔ)知識

      招錄人數(shù):15人

      報名時間:2024年9月19日-10月15日

      報名方式:見正文

     

      一、公司簡介

      中國人壽保險(集團)公司(簡稱“中國人壽”)是一家領(lǐng)先的中央金融企業(yè),總部位于北京,是中國最大的國有金融保險集團之一,也是世界500強企業(yè)和中國品牌500強。該公司成立于1949年,前身是原中國人民保險公司。1996年,其分設(shè)為中保人壽保險有限公司,1999年更名為中國人壽保險公司。2003年,經(jīng)國務(wù)院和原中國保險監(jiān)督管理委員會批準,原中國人壽保險公司進行重組改制,變更為中國人壽保險(集團)公司。

      中國人壽的業(yè)務(wù)范圍涵蓋壽險、財險、企業(yè)和職業(yè)年金、銀行、基金、資產(chǎn)管理、財富管理、實業(yè)投資、海外業(yè)務(wù)等多個領(lǐng)域。其旗下?lián)碛卸嗉易庸竞椭睂贆C構(gòu),包括但不限于中國人壽保險股份有限公司、中國人壽資產(chǎn)管理有限公司、中國人壽財產(chǎn)保險股份有限公司等。

      中國人壽保險(集團)公司及其子公司構(gòu)成了中國最大的國有金融保險集團,也是中國資本市場重要的機構(gòu)投資者。2022年,中國人壽集團合并營業(yè)收入達到萬億平臺,合并總資產(chǎn)突破6萬億元大關(guān),為經(jīng)濟社會發(fā)展提供了約610萬億元的風(fēng)險保障,實體經(jīng)濟直接投資存量規(guī)模突破3.9萬億元。

      公司以悠久的歷史、雄厚的實力、專業(yè)領(lǐng)先的競爭優(yōu)勢及世界知名的品牌贏得了社會廣泛客戶的信賴,始終占據(jù)國內(nèi)壽險市場領(lǐng)導(dǎo)者的地位。

      二、招募原則

      (一)堅持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;

      (二)堅持公開、公平、公正和競爭擇優(yōu)的原則;

      (三)堅持人崗相適、人崗匹配的原則;

      (四)堅持依法依規(guī)的原則。

      三、招募對象

      (一)符合招募崗位任職資格條件的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生。

      (二)戶籍所在地為貴州省優(yōu)先錄用。

      (三)本次招聘面向全貴州省內(nèi)招聘,通過筆試面試可根據(jù)自己居住地就近辦理入職手續(xù),就近安排工作。

      四、招募崗位條件待遇及人數(shù)

      (一)基本條件

      1.自覺堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),衷心擁護“兩個確立”,忠誠踐行“兩個維護”,不斷增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策,嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

      2.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件。

      3.具有良好的政治素質(zhì)、強烈的事業(yè)心、責(zé)任感和團隊合作精神。

      4.具備符合招聘崗位要求的知識、技能與工作經(jīng)驗,以及良好的計算機運用能力,能熟練運用辦公軟件。

      5.具備一定的管理能力。

      6.有以下情況的人員不予聘用:

      (1)不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的,有過反黨反社會言行的;

      (2)有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;

      (3)曾被開除公職處分或在機關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律、法規(guī)、紀律規(guī)定被勒令辭退的;

      (4)受到黨內(nèi)嚴重警告、行政記大過等處分尚在處分期或影響期內(nèi)的;

      (5)正在接受立案審查的或尚未給予結(jié)論的;

      (6)在國家和法定機構(gòu)組織的各級各類招考中被認定實施了考試作弊行為的;

      (7)國家相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形。

      (二)招募崗位條件及人數(shù)

      1、招募崗位: 外勤

      (1)招募條件:

      年齡滿25周歲~45周歲;

      愛崗敬業(yè)、服務(wù)熱情;

      大專及以上學(xué)歷,不限專業(yè);

      戶籍所在地為貴州省優(yōu)先選擇。

      (2)招募人數(shù):7人

      2、招募崗位: 保單服務(wù)專員

      (1)招募條件:

      年齡滿22周歲~50周歲;

      愛崗敬業(yè)、服務(wù)熱情;

      大專及以上學(xué)歷,不限專業(yè);

      戶籍所在地為貴州省優(yōu)先選擇。

      (2)招募人數(shù):3人

      3、招募崗位: 儲備主管

      (1)招募條件:

      年齡滿25周歲~45周歲;

      愛崗敬業(yè)、服務(wù)熱情;

      大專及以上學(xué)歷,不限專業(yè);

      戶籍所在地為貴州省且有管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先選擇。

      (2)招募人數(shù):3人

      4、招募崗位: 內(nèi)勤

      (1)招募條件:

      年齡滿25周歲~45周歲;

      愛崗敬業(yè)、服務(wù)熱情;

      大專及以上學(xué)歷,不限專業(yè);

      戶籍所在地為貴州省且有會計工作經(jīng)驗的優(yōu)先選擇。

      (2)招募人數(shù):1人

      5、招募崗位: 培訓(xùn)講師

      (1)招募條件:

      年齡滿25周歲~50周歲;

      愛崗敬業(yè)、服務(wù)熱情;

      大專及以上學(xué)歷,不限專業(yè);

      戶籍所在地為貴州省且有教師工作經(jīng)驗優(yōu)先選擇。

      (2)招募人數(shù):1人

      (三)薪酬及福利待遇

      (1)薪酬:實習(xí)期提成+底薪;提成越高,底薪越高;底薪在2000-14500元之間,實習(xí)期月均5300+。實習(xí)期轉(zhuǎn)正后以崗定薪,工資逐年遞增,上不封頂。

      (2)實習(xí)期轉(zhuǎn)正福利待遇:五險一金(五險:意外醫(yī)療保險、疾病住院醫(yī)療保險、意外身故保險、意外殘疾保險、疾病身故保險;一金:企業(yè)養(yǎng)老金)

      (四)實習(xí)期工作內(nèi)容

      (1)負責(zé)公司通過系統(tǒng)指派的老客戶的保單基礎(chǔ)服務(wù)的完成,包括續(xù)期繳費的提醒、保單部分關(guān)健信息的維護保單相關(guān)權(quán)益的告知等;

      (2)對星級客戶進行深度服務(wù),包括“三節(jié)一生”服務(wù)、節(jié)日問候,邀請參加公司活動等;

      (3)同時做好保單體檢,幫助客戶進行家庭保障分析,協(xié)助客戶完善家庭保障。

      (五)工作地址

      中國人壽貴州省內(nèi)市/縣公司,根據(jù)居住地就近安排。

      五、招募程序

      (一)報名。符合公開招募崗位條件的應(yīng)聘人員,在本次招募信息發(fā)布期間,自行添加負責(zé)人胡經(jīng)理微信,并將個人簡歷,發(fā)送給負責(zé)人篩選簡歷。添加微信請注明:姓名+電話+年齡+最高學(xué)歷+應(yīng)聘崗位+住址。

      應(yīng)聘人員提交的個人簡歷應(yīng)當(dāng)真實、準確、完整,如故意隱瞞本人重要信息或提供虛假簡歷的,一經(jīng)查實,立即取消應(yīng)聘資格,新、舊身份證號碼重復(fù)報名視為報名無效。

      (二)資格審查

      資格審查由招募負責(zé)人進行,對報名人員進行擇優(yōu)比選,同時對資格審查通過的應(yīng)聘人員發(fā)出筆試通知。

      (三)組織考試

      本次招募考試包括筆試(公共基礎(chǔ)知識)和面試,分值均為100分,各占總成績的50%,考試不提供復(fù)習(xí)資料。(備注:考察成績是筆試+面試總成績,除筆試成績低于30分以外均可參加面試)筆試時間為1小時,面試時間為2-4小時。筆試、面試時間負責(zé)人微信上另行通知,未按時間到指定地點參加筆試、面試的,取消本次應(yīng)聘資格。

      (七)崗前培訓(xùn)和見習(xí)班及人員錄用

      崗前培訓(xùn):崗前培訓(xùn)期為三天半,培訓(xùn)考試合格者,進行見習(xí)培訓(xùn)。(崗前培訓(xùn)三天半包食宿)

      見習(xí)培訓(xùn):為期三天,通過考試合格者,按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。應(yīng)聘的在職人員與原工作單位有聘(錄)用合同或工作關(guān)系的,須與原單位解除或終止人事(勞動)關(guān)系。

      六、錄用

      招錄人員一經(jīng)錄用,由公司統(tǒng)一與其簽訂代理合同,試用期為3個月,試用期滿并經(jīng)考核合格的,以崗定薪,享受錄用崗位相應(yīng)的薪酬待遇。

      七、其他

      (一)本次招募工作由中國人壽保險股份有限公司七星關(guān)支公司負責(zé)人胡經(jīng)理解釋。

      招募聯(lián)系人:胡經(jīng)理

      招募聯(lián)系電話:15117519862(微信同號)

      投遞簡歷報名請直接添加微信發(fā)送個人簡歷,添加微信請注明:姓名+電話+年齡+最高學(xué)歷+應(yīng)聘崗位+住址。

      (二)本次招募除中國人壽保險股份有限公司七星關(guān)支公司胡經(jīng)理指定的招募信息發(fā)布平臺外,未再委托其他單位、機構(gòu)或個人進行招募,也未委托任何機構(gòu)提供考試復(fù)習(xí)資料或考前培訓(xùn),請應(yīng)聘人員切勿相信虛假廣告宣傳。

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